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損害責(zé)任人賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少?醫(yī)療損害責(zé)任的免責(zé)事由有哪些?

2023-05-08 10:02:25 來源:律速網(wǎng)

一、醫(yī)療損害責(zé)任糾紛如何舉證?

醫(yī)療損害責(zé)任糾紛舉證方法是因醫(yī)療行為引起的侵權(quán)訴訟,由醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)療行為與損害結(jié)果之間不存在因果關(guān)系,以及不存在醫(yī)療過錯(cuò)承擔(dān)舉證責(zé)任。在訴訟過程中,一方當(dāng)事人陳述的于己不利的事實(shí),或者對(duì)于己不利的事實(shí)明確表示承認(rèn)的,另一方當(dāng)事人無需舉證證明。

二、醫(yī)療損害責(zé)任人賠償標(biāo)準(zhǔn)

醫(yī)療損害責(zé)任人賠償標(biāo)準(zhǔn)大致如下:

1.醫(yī)療費(fèi):按照醫(yī)療事故對(duì)患者造成的人身損害進(jìn)行治療所發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用計(jì)算,憑據(jù)支付,但不包括原發(fā)病醫(yī)療費(fèi)用。結(jié)案后確實(shí)需要繼續(xù)治療的,按照基本醫(yī)療費(fèi)用支付。

2.誤工費(fèi):患者有固定收入的,按照本人因誤工減少的固定收入計(jì)算,對(duì)收入高于醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資3倍以上的,按照3倍計(jì)算;無固定收入的,按照醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資計(jì)算。

3.住院伙食補(bǔ)助費(fèi):按照醫(yī)療事故發(fā)生地國家機(jī)關(guān)一般工作人員的出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

4.陪護(hù)費(fèi):患者住院期間需要專人陪護(hù)的,按照醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資計(jì)算。

三、醫(yī)療損害責(zé)任的免責(zé)事由有哪些?

醫(yī)療損害責(zé)任的免責(zé)事由有:

1.患者或者其近親屬不配合醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行符合診療規(guī)范的診療;

2.醫(yī)務(wù)人員在搶救生命垂危的患者等緊急情況下已經(jīng)盡到合理診療義務(wù);

3.限于當(dāng)時(shí)的醫(yī)療水平難以診療。

標(biāo)簽: 損害責(zé)任人賠償標(biāo)準(zhǔn) 醫(yī)療損害責(zé)任的免
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