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職工養(yǎng)老保險退休后能領(lǐng)多少?最新勞動合同范本退休年齡終止合同是否有補償?

2023-04-18 08:53:57 來源:法制法律網(wǎng)
一、退休年齡終止合同是否有補償?

退休年齡終止合同一般是沒有補償?shù)摹5搅送诵菽挲g的話是可以享受養(yǎng)老保險,所以法律就不再規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。《中華人民共和國社會保險法》第十六條規(guī)定,參加基本養(yǎng)老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險,按照國務院規(guī)定享受相應的養(yǎng)老保險待遇。

二、職工養(yǎng)老保險退休后能領(lǐng)多少?

職工養(yǎng)老保險退休后能領(lǐng)多少與繳費金額、總年限、退休年齡、地區(qū)社會平均工資等因素有關(guān)。找法網(wǎng)提醒,社保交滿15年養(yǎng)老金的計算公式是:月養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。基礎(chǔ)養(yǎng)老金=本人退休時當?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY×20%。個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)(50歲為195月、55歲為170月、60歲為139月,60歲以上統(tǒng)一120月)。

三、職工退休年齡是多少歲

職工退休年齡多少歲根據(jù)職業(yè)以及所屬企業(yè)有所不同:

1.黨政機關(guān)、群眾團體、企業(yè)、事業(yè)單位的干部

(1)男年滿六十周歲,女年滿五十五周歲,參加革命工作年限滿十年的;

(2)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,參

加革命工作年限滿十年,經(jīng)過醫(yī)院證明完全喪失工作能力的;

2.全民所有制企事業(yè)單位.機關(guān)群眾團體工人

(1)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的。

(2)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的。

(3)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的,由醫(yī)院證明,并經(jīng)過勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。

標簽: 勞動合同 合同期限 合同到期 合同內(nèi)容
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